全球供應鏈對人權與勞動管理的關注日益提高，專業人力資源服務機構更需具備清楚的準則理解與可落實的管理能力。力通國際開發股份有限公司深耕外籍移工人力資源服務，並獲得政府評鑑A級移工仲介肯定，持續以高標準檢視自身管理作法，攜手捷思顧問完成RBA最新準則與實務訓練，進一步強化組織管理專業度。
本次訓練聚焦於RBA準則中與勞動條件、招募管理、工作環境及商業道德相關之重點要求，協助企業全面理解國際供應鏈對人力資源管理的期待。捷思顧問透過條文解析與實務說明，協助力通國際將準則要求轉化為可實際運作的管理原則，確保各項作業符合規範精神，而非僅停留於文件層面。
在訓練過程中，捷思顧問以外籍移工管理實務為核心，說明招募流程、任用管理與日常服務中常見的風險情境，並引導學員建立一致的判斷標準。透過系統化訓練，企業內部能更清楚掌握自身角色與責任，有助於提升管理穩定度與服務品質。
捷思顧問長期專注於責任供應鏈與國際準則輔導，擅長依企業產業特性與實務需求，規劃具可行性的訓練與導入策略。從觀念建立到管理系統整合，捷思顧問協助企業逐步強化內部能力，使準則要求真正融入日常營運流程。
透過本次RBA最新準則與實務訓練，力通國際不僅展現政府評鑑A級移工仲介應有的專業水準，也進一步提升面對國際客戶與供應鏈審視時的應對能力。未來，藉由專業顧問的持續輔導與管理優化，企業將能穩健精進人力資源服務品質，強化整體競爭力與信任基礎。
力通國際－A級優良的人力資源領航者
力通國際開發股份有限公司自1992年成立以來，即深耕台灣人力資源服務業，累積了超過三十年的專業經驗。力通國際專精於外籍移工的引進與管理，服務範圍涵蓋製造業廠工、家庭幫傭及專業看護工，致力於為客戶提供完善、整體且值得信賴的解決方案。
(圖片來源：力通國際官網)
力通國際的服務品質深受肯定，連續多年榮獲中華民國勞動部之全國外籍勞工仲介業者服務評鑑的「A級優良廠商」最高評價。這項殊榮不僅證明了力通國際在法規遵循、引進效率、以及服務滿意度上的卓越標準，更是力通國際穩健經營、誠信服務精神的最佳展現。
在當前大缺工的時代背景下，外籍移工已成為支撐台灣產業發展不可或缺的重要力量。力通國際除了協助企業精準規劃人力配置，與客戶共同打拼外，更重視對每位移工的關懷。力通國際扮演著不可或缺的陪伴角色，協助外國勞工適應在台長達12年的工作與生活環境，陪伴他們度過許多重要時刻。
力通國際始終堅持以專業的諮詢、熱忱的精神、合法的引進與負責的態度，為雇主、勞工和仲介公司創造三贏局面。力通國際將持續以深厚的經驗與卓越的A級服務，迎接人力仲介產業蓬勃發展的契機。
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