CSDDD -企業永續盡職調查指令
隨著 ESG（環境、社會、治理）法規的日益嚴格，歐盟於 2024 年通過了《企業永續盡職調查指令》（Corporate Sustainability Due Diligence Directive，CSDDD）。該法案要求企業承擔更廣泛的供應鏈責任，確保其運營不對環境及人權產生負面影響。這對於希望維持歐洲市場競爭力的企業而言，是一項重大挑戰，也是提升永續發展能力的關鍵機遇。
CSDDD 的核心目標
- 提升企業責任：要求企業對整個價值鏈（包括直接與間接供應商）進行永續風險評估。
- 落實環境與人權盡職調查：確保企業在全球營運時不涉及環境破壞或人權侵犯行為。
- 強化法律問責：違規企業將面臨罰款、民事賠償及其他法律責任。
- 提升市場透明度：要求企業揭露 ESG 相關資訊，並確保其永續策略與行動具備可驗證性。
適用對象與時程
適用對象
- 歐盟企業：擁有 500 名以上員工，且年營收超過5 億歐元的大型企業。
- 非歐盟企業：如果在歐盟市場營運，且營收達5 億歐元以上，也需遵守該指令。
實施階段
CSDDD 於 2024 年 7 月 25 日正式生效，歐盟成員國需在 2026 年 7 月前完成國內法轉化，企業的適用時程則依規模分階段實施：
- 第一階段（2027年7月起）：員工數超過5,000人，營收超過15億歐元的企業。
- 第二階段（2028年7月起）：員工數超過3,000人，營收超過9億歐元的企業。
- 第三階段（2029年7月起）：員工數超過1,000人，營收超過5億歐元的企業。
❗非歐盟企業若在歐盟的年營收超過 4.5 億歐元，也必須遵守 CSDDD。
企業需執行CSDDD的盡職調查範圍
CSDDD 的盡職調查範圍涵蓋企業內部運營、供應商管理、產品生命週期及合作夥伴關係，企業需確保業務活動符合人權與環境標準。
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盡職調查範圍 |
重點內容 |
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企業內部運營 |
確保自身環境與人權標準，避免強迫勞動或環境污染 |
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直接供應商（Tier 1） |
監控供應商的 ESG 標準，確保合規 |
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間接供應商（Tier 2、Tier 3） |
確保原材料來源符合人權與環境標準 |
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產品生命週期 |
確保產品對消費者無害，並具備環保回收計畫 |
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業務合作夥伴 |
確保合作夥伴不涉及洗錢、賄賂等不當商業行為 |
註：高風險行業（如紡織、礦業、農業）需要額外進行更嚴格的供應鏈監控。
企業該如何應對？
未符合 CSDDD 的企業，將可能面臨高額罰款、法律責任，甚至影響品牌信譽與市場競爭力。此外，供應鏈中的中小企業也可能受到波及，因為大型企業將要求其提供 ESG 相關數據並確保合規。因此，企業應儘早採取以下行動：
- 建立內部管理系統：有效的管理系統得以減少風險，企業透過系統建立確保符合CSDDD要求。
- 進行供應鏈監：透過供應商宣導、考核、要求供應商提供ESG報告、並進行第三方驗證，有助提供應鏈其相關績效。
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