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輔導訓練實績
泓德能源由捷思顧問輔導通過BSI ISO 50001:2018驗證取得證書

泓德能源通過BSI ISO 50001:2018驗證取得證書

2026-01-15

泓德能源經由捷思顧問輔導順利通過 BSI ISO 50001:2018 驗證取得證書，展現太陽能產業領航者的節能實力。針對「太陽能據點如何做能源管理系統」與「跨地區 ISO 50001 能源鑑別流程」等常見問題，捷思顧問憑藉輔導 ISO 9001 品質管理系統的成功經驗，再次協助泓德能源完成多據點整合，是企業尋找 ISO 50001 顧問推薦 的最佳實績案例。

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SA 8000：2026 改版 尊嚴勞動準則

SA 8000：2026 改版｜尊嚴勞動標準-社會責任管理系統

2026-01-12

SA 8000：2026 改版｜尊嚴勞動標準-社會責任管理系統   SA 8000：2026尊嚴勞動標準是什麼？ 國際社會責任組織（SAI- Social Accountability International）成立於1997年，是一家致力於促進工作場所人權的全球性非政府組織。 SAI的願景是人人享有尊嚴勞動（(Decent Work，其他常見翻譯為體面勞動、合宜勞動）其核心理念是對社會負責的工

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RBA 責任商業聯盟是什麼？行為準則 8.0、VAP 稽核與輔導完整指南

2026-01-02

捷思企管提供 RBA（責任商業聯盟，前身為 EICC）驗廠與系統輔導，協助企業依循五大準則：勞工、人權、職業安全、環境保護與商業道德，建立內部管理制度並強化供應鏈社會責任。從文件建置、制度整合、缺失改善到模擬稽核，全程支持客戶通過品牌客戶與第三方審查，提升國際供應鏈信任度。

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臺灣企業供應鏈尊重人權方案-人權盡職調查HRDD

2026-01-02

  「臺灣企業供應鏈尊重人權方案」由行政院責成經濟部統籌研擬之政策措施，回應近年國際社會對「企業與人權」議題日益提高之關注。此方案以協助臺灣企業接軌國際人權準則（如聯合國《聯合國工商企業與人權指導原則》（UNGPs））為核心，透過制度化引導與配套支持，強化企業對供應鏈人權風險之辨識與管理，並維持其於國際市場之競爭條件。   臺灣企業供應鏈尊重人權方案   一、方案目的 ■ 引導企業善盡尊重人權之責

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捷思企管協助擎邦國際科技工程順利完成品質及環安衛優化輔導專案，取得BSI證書

擎邦國際科技工程順利完成品質及環安衛優化輔導專案，取得BSI證書

2026-09-29

擎邦國際科技工程在捷思企管顧問專業輔導下，順利通過BSI英國標準協會嚴格審核，取得ISO9001品質管理、ISO14001環境管理系統、ISO45001職業安全衛生管理系統三系統優化專案國際認證。捷思顧問透過風險評估與流程優化，協助擎邦落實工安規範與綠色永續管理，展現台灣統包工程業頂尖的品質控制與ESG永續經營實力。

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特諾本由捷思企管輔導完成RBA SVAP稽核專案

特諾本完成RBA SVAP稽核專案｜全球頂尖的探針卡製造商

2026-09-17

特諾本科技有限公司在捷思企管顧問輔導下，成功完成RBA SVAP稽核專案。本次輔導協助特諾本RBA SVAP（on Forced Labor）杜絕強迫勞動、人權議題與供應鏈的加強管理。了解捷思企管如何透過系統化策略，協助企業強化內部RBA風險控管，展現對勞工權益與永續發展的堅定承諾，大幅提升全球市場競爭力。

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硬實力創意行銷 由捷思企管輔導 完成 SEDEX/SMETA 稽核

硬實力創意行銷完成 SEDEX/SMETA 稽核

2026-09-15

硬實力創意行銷在捷思企管顧問的專業輔導下，順利通過SEDEX平台與SMETA稽核。捷思帶您深入了解企業如何落實全球供應鏈責任、保障勞工人權及商業道德，大幅提升國際競爭力與企業永續發展優勢。

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聯倉交通由捷思企管輔導完成TFS可持續發展聯盟驗廠

聯倉交通完成TFS可持續發展聯盟驗廠

2026-09-10

聯倉交通攜手捷思企管，成功通過TFS可持續發展聯盟驗廠！捷思顧問團隊透過專業系統化的輔導策略，協助優化營運管理系統，強化物流業永續發展競爭力，讓聯倉交通順利接軌全球化學品供應鏈的嚴格綠色規範。

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