Apple驗廠稽核｜Apple供應商行為準則最新4.9版 依循Apple的供應商行為準則，完成Apple驗廠成為Apple供應鏈的一份子! Apple為全球最具影響力的品牌之一，對於全球社會責任的投入更是不餘遺力。Apple建立「供應商行為準則」，現行最新版為4.9版，2022年12月生效。 透過供應商行為準則來實踐整個供應鏈之人權、環境保護和健全的商業實務方面的承諾。以尊重並維護尊嚴的方式對待勞
供應商的選擇是永續發展相當重要的一環，尤其近年「綠色供應鏈」成為國際主流，複雜的跨國合規要求、繁瑣的法規異動追蹤及管理，種種都讓企業在合規管理上面臨前所未有的挑戰。 本講座將以品牌大廠為例，從供應商準則入門，說明稽核要點及行為準則建置，最後分享消費性電子大廠之法遵管理數位轉型實務案例。 精彩活動搶先看 蘋果供應商行為準則 蘋果供應商稽核要點 蘋果供應商行為準則系統建置常見問題 實務案例分享：消費性
2026年Sedex課程立即報名參加！Sedex內部稽核課程，深入解析SEDEX/SMEAT驗廠標準，課程同步認識BSCI、SA 8000等標準。捷思顧問搭配企業實例分享快速掌握重點，同時包含內部稽核人員訓練！
森崴榮獲「2022 TCSA台灣永續獎」能源類白金獎殊榮 「光、風、水、氣、大平台」-森崴能源 以「光、風、水、氣、大平台」戰略部署再生能源的森崴能源，不僅在再生能源做好戰略佈局外，也持續強化ESG企業永續發展，打造永續產業鏈，積極推動ESG相關行動。首次發行ESG永續報告書就榮獲2021年「TCSA台灣企業永續獎」能源產業第二類的「白金獎」最高殊榮。 台灣企業永續奧斯卡獎-TCSA
氣候危機-淨零轉型刻不容緩 自從工業革命後，人們開始大量開採石油、煤炭、天然氣等等的天然資源用於國家工業發展，但那時並未意識到人類的行徑正在加速地球環境的破壞，甚至劇烈影響氣候的變遷。在上一篇專文【2024年開徵碳費知多少? 台灣企業如何因應?】提及台灣跟隨世界減碳的腳步，目標設在2050年達成淨零排放。要達成該目標則需要政府與民間企業的相互配合，首先第一步就是將組織內的溫室氣體盤查完成，然而在了
AEO安全認證優質企業輔導認證 新聿科技股份有限公司透過捷思企管輔導，通過安全認證優質企業(AEO)認證，通過AEO認證，即代表符合世界關務組織(WCO)所定全球貿易安全與便捷標準架構(SAFE Framework)的國際規範，顯示該公司重視國際貿易供應鏈安全並落實執行，有助於提升企業形象與國際競爭力。 AEO 安全認證優質企業：https://jsconsulting.com.tw/aeo/ 新
GRI 通用準則 2021 正體中文版發佈 全球永續性標準理事會(GSSB)於2021年10月公布《新版GRI通用準則2021》(GRI Universal Standards 2021)，將於2023年1月1日正式生效。亦即2023年各家企業發行2022年永續報告書時，就要依循新版通用準則2021，符合新版通用準則要求進行揭露。而GRI通用準則2021正體中文版則於日前(9月7日)
ISO 28000：2022 新版證書效期 ISO組織於2007年9月15日發佈ISO28000：2007供應鏈安全管理系統正式版本，目的是希望以ISO28000管理系統，可整合不同國家的安全管理要求，持續改善供應鏈安全問題，進而降低管理上的成本；技術委員會ISO/TC 292，也於2022年3月15日正式發佈，並取代第一版 ISO 28000：2007。 ISO 28000：2022的轉換期為標
最新RBA 2021年報-全球RBA VAP稽核14大常見缺失 RBA於2022年6月公布了2021年度全球報告，捷思彙整2021年全球RBA VAP的缺失排行表，列出前14大缺失項目。 1 A3 工時 8 C3 有害物質 2 B2 應急準備 9 B7 公共衛生與食宿 3 B1 職業安全 10 C5 氣體排放 4 A4 薪資與福利 11 A6 不歧視 5 A1 自由
行政院會已於2022年4月21日通過《溫室氣體減量及管理法》修正草案，正式更名為《氣候變遷因應法》，將「2050淨零轉型」入法，建立「先大後小，分階段徵收」的碳費機制，第一階段鎖定每年碳排逾2.5萬噸的287家公司，多數屬於鋼鐵、石化、水泥等高碳排產業，最快2024年實施。 圖片來源：行政院環保署 先大後小，分階段徵收 台灣企業如何因應? 若要開徵碳費，首先將遇到將是所徵收之碳費該如何定價？ OE
最新RBA 2020年報-全球RBA VAP稽核13大常見缺失 RBA於2021年5月公布了2020年度全球報告，捷思彙整2020年全球RBA VAP的缺失排行表，列出前13大缺失項目。 1 A3 工時 8 C3 有害物質 2 B2 應急準備 9 B7 公共衛生與食宿 3 B1 職業安全 10 C8 能源消耗與溫室氣體排放 4 A4 薪資與福利 11 E3 法律和
Apple供應商行為準則 2021年4.7版 Apple「供應商行為準則」，現行最新版為4.7版，2021年1月1日生效。 透過供應傷行為準則來實踐整個供應鏈之人權、環境保護和健全的商業實務方面的承諾。以尊重並維護尊嚴的方式對待勞工、節約使用地球資源，都是製造Apple 產品時的基本原則。Apple同時也是RBA責任商業聯盟(前EICC)的會員，可發現「供應商行為準則」與「RBA行為準則」有許多共
RBA7.0中文版下載。捷思顧問為了讓業界夥伴能面對2021年RBA稽核時能事先做好準備、順利取得高分，整理翻譯【RBA 7.0行為準則】繁體中文下載。RBA7.0 2021年訓練課程開課報名中！
RBA 「費用定義」最新版，2021年1月1號起生效 RBA Trafficked and Forced Labor – “Definition of Fees” January 2021 (Revised by the RBA Board of Directors on October 5, 2020. This version is effective January 1, 2021) 捷思顧
Amazon CoC 供應商行為準則 Amazon 全心致力於確保提供之產品與服務是以尊重人權與環境的方式產出，並保護員工的基本尊嚴。Amazon將與同樣致力於遵守這些原則的供應商合作，並針對 Amazon 和 Amazon 子公司之產品與服務的供應商設立嚴格的標準。這些標準來自於聯合國工商企業與人權指導原則和國際勞工組織核心公約 (ILO)，包括 ILO 工作基本原則與權利宣言和聯合國世界人權宣
RBA 7.0責任商業聯盟行為準則-最新2021年版 RBA 6.0版於2018年實施至今，RBA 7.0版預於2021年1月生效。 RBA 7.0版行為準則結構與項目皆不變，部分內容進行用詞調整、將實務操作要點直接規範於準則之中，行為準則整體來看屬於中幅度的改版，執行重點將會是接下來發佈新版的稽核指引，捷思企管將持續鎖定官方最新訊息，分享RBA 7.0最新進度！ RBA 7.0責任商業聯盟行為準
五分鐘快速瞭解 「公司治理3.0-永續發展藍圖」 金管會為求提升企業永續經營並強化我國公司治理，於日前推動「公司治理3.0-永續發展藍圖」，整個計畫預計實施期間為2021~2023年。 此次公司治理3.0共分五大主軸，分別為 「強化董事會職能，提升企業永續價值」 「提高資訊透明度，促進永續經營」 「強化利害關係人溝通，營造良好互動管道」 「接軌國際規範，引導盡職治理」 「深化公司永續治理文化，提供
基本工資調升 預估約200萬名勞工受惠 預計從明年（民國110年）起1月1號起，基本工資每小時從現行158元調漲為160元，每月基本工資從23,800元調整至24,000元。不管是勞方還是資方都要注意這個變動唷，可別讓自己的權益受損囉。 有關詳細的調整細節內容快看底下勞動部說明吧~ 勞動部說明 基本工資審議委員會於今（18）日召開第35次會議，經勞、資、學、政委員充分討論，為維護基層勞工之基本生